大家對(duì)用人單位要求身高這件事怎么看?
據(jù)猛犸新聞報(bào)道,在河南鄭州,河南工業(yè)大學(xué)一名學(xué)生反映稱,自己參加了中建旗下某公司的面世,且已經(jīng)得到錄用。
可在填寫(xiě)完入職信息時(shí),對(duì)方忽然詢問(wèn)其身高是否屬實(shí)。據(jù)悉,小伙當(dāng)時(shí)填寫(xiě)的數(shù)字是1.56米,系如實(shí)上報(bào)。
可沒(méi)過(guò)多久對(duì)方公司就以招聘需求調(diào)整為由,拒絕繼續(xù)錄用。
小伙認(rèn)為對(duì)方是因?yàn)樯砀邌?wèn)題“反悔”,他感到被歧視,同時(shí)人格尊嚴(yán)、勞動(dòng)權(quán)、職業(yè)選擇權(quán)都遭受侵犯。從小伙曬出的招聘簡(jiǎn)章來(lái)看,用人單位事先的確沒(méi)有對(duì)身高提出明確要求。
在收到媒體質(zhì)詢時(shí),該公司相關(guān)人士回應(yīng)稱,并非身高原因,而是測(cè)算指標(biāo)發(fā)現(xiàn)不能無(wú)限制招人。他承諾如數(shù)支付5000元違約金,并勉勵(lì)小伙子別難過(guò),要對(duì)自己自信。
對(duì)此,也有網(wǎng)友表達(dá)質(zhì)疑,稱畢竟都面試過(guò)了,怎么會(huì)在錄用環(huán)節(jié)還求證身高。
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