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    報告:后疫情時代人才需求高速增長 北深杭最為“求賢若渴”

    中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)西安10月12日訊(記者王婉瑩) 在12日舉辦的2021網(wǎng)安周網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)科專業(yè)建設(shè)與人才培養(yǎng)論壇上,《2021網(wǎng)絡(luò)信息安全人才發(fā)展報告》(簡稱《報告》)正式發(fā)布。《報告》顯示,2021年上半年,網(wǎng)絡(luò)安全人才增幅達(dá)到39.87%,超過2019年的16.11%,網(wǎng)絡(luò)安全在各行業(yè)的滲透率全面提高。

    39.87%! 后疫情時代,網(wǎng)絡(luò)安全人才需求快速增長

    《報告》顯示,由于新冠肺炎疫情的影響,2020年網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)的人才需求和供給明顯下降,人才需求增幅為-8.48%。2021年上半年,網(wǎng)絡(luò)安全人才需求快速回暖,增幅達(dá)到39.87%,超過2019年的16.11%,網(wǎng)絡(luò)安全在人才需求結(jié)構(gòu)中的重要性顯著上升。

    工業(yè)和信息化部網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)業(yè)發(fā)展中心副主任李新社認(rèn)為,網(wǎng)絡(luò)安全人才分布呈現(xiàn)一定的集中效應(yīng),IT信息技術(shù)行業(yè)和互聯(lián)網(wǎng)成為網(wǎng)絡(luò)安全人才的需求大戶。從用人單位規(guī)模和性質(zhì)來說,千人以上規(guī)模的大(中)型、民營企業(yè)搶占了大部分網(wǎng)絡(luò)安全人才市場。

    然而,市場需求并未得到充分滿足。從《報告》的另一組數(shù)據(jù)可以看出,從區(qū)域的網(wǎng)安人才供需情況來看,以歷年企業(yè)網(wǎng)絡(luò)安全崗位數(shù)量和每年院校畢業(yè)的網(wǎng)安專業(yè)的學(xué)生總數(shù)為基礎(chǔ),網(wǎng)絡(luò)安全人才市場每年的平均需求與供給之比約為2:1,供需嚴(yán)重不匹配。

    22387元,網(wǎng)絡(luò)安全平均招聘薪資遠(yuǎn)超平均水平

    隨著網(wǎng)絡(luò)安全行業(yè)的發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)安全人才的質(zhì)量和薪資也在穩(wěn)步提高。《報告》指出,自2019年以來,超九成網(wǎng)絡(luò)安全人才的最高學(xué)歷為本科及研究生以上,2021年網(wǎng)絡(luò)安全領(lǐng)域的平均招聘薪酬達(dá)到22387元/月,較去年同期提高了4.85%,“這主要是因為用人單位通過社會招聘網(wǎng)站招募的大多數(shù)為中高端人才,薪資待遇會高于行業(yè)整體的平均工資水平。”李新社說。

    同時,網(wǎng)絡(luò)安全從業(yè)者呈現(xiàn)逐漸年輕化態(tài)勢。80%以上的網(wǎng)絡(luò)安全從業(yè)人員的年齡段集中于25-40歲之間,其中30-35歲區(qū)間為最主要年齡分布群體。

    和高薪資對應(yīng)的是高校人才培養(yǎng)有待提高。自2016年起,有將近100所本科院校設(shè)立或申請設(shè)置網(wǎng)絡(luò)空間安全專業(yè),近200所高職類院校開設(shè)信息安全應(yīng)用技術(shù)或相關(guān)專業(yè)。然而,安恒信息在研究和用人實踐中發(fā)現(xiàn),高水平應(yīng)用型人才在各高校的實踐能力養(yǎng)成方面存在較大差距,加之在校期間主動參與企業(yè)實踐的能動性不同。只有約20%的應(yīng)屆畢業(yè)生能夠快速融入真實業(yè)務(wù),達(dá)到企業(yè)人才需求。在李新社看來,引發(fā)上述供給側(cè)錯配的主要原因是院校培養(yǎng)資源緊缺,表現(xiàn)在師資隊伍、實踐教學(xué)環(huán)境、實踐教材和實踐能力養(yǎng)成體系等幾個方面。

    北京、深圳、杭州對網(wǎng)絡(luò)安全人才最為“求賢若渴”

    《報告》顯示,在網(wǎng)絡(luò)安全人才需求城市排行中,北京、深圳、杭州位列前三,企業(yè)對于網(wǎng)安人才的需求在不斷擴(kuò)大。

    西北工業(yè)大學(xué)網(wǎng)絡(luò)空間安全學(xué)院常務(wù)副院長張盛兵對中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)記者表示,沒有網(wǎng)絡(luò)安全就沒有國家安全,網(wǎng)絡(luò)空間的競爭歸根結(jié)底是人才的競爭。而現(xiàn)階段網(wǎng)安人才需求雖然在持續(xù)升溫,但仍形成了一個“供小于求”的網(wǎng)安人才市場局面,不容樂觀。“愈發(fā)增加的招聘崗位數(shù),愈發(fā)精確的安全崗位人才需求,亟需學(xué)校輸送更多更高質(zhì)量的人才進(jìn)入到市場當(dāng)中。” 李新社說。

    據(jù)張盛兵介紹,西工大20年來培養(yǎng)了一大批網(wǎng)安相關(guān)高端人才,目前活躍在國防軍工等國家主戰(zhàn)場。

    《報告》認(rèn)為,網(wǎng)絡(luò)安全人才發(fā)展除高校這個“主戰(zhàn)場”外,還需政府、培訓(xùn)機構(gòu)、用人單位多方聯(lián)動。

    據(jù)悉,網(wǎng)絡(luò)安全企業(yè)在積極通過自身日益完善的人才培養(yǎng)體系,不斷通過各種賽事、培訓(xùn)為自身輸血。以安恒信息為例,為培養(yǎng)高素質(zhì)網(wǎng)絡(luò)安全人才,安恒數(shù)字人才創(chuàng)研院打造“4+1+1”演訓(xùn)產(chǎn)品體系,實踐校企合作模式、多層次可持續(xù)行業(yè)人才培養(yǎng)模式,構(gòu)建網(wǎng)安人才全生命周期人才隊伍建設(shè)體系。

    (責(zé)任編輯:佟明彪)

    責(zé)任編輯:Rex_08

    關(guān)鍵詞: 求賢若渴 報告 疫情 時代
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